Участие в конкурсе проводилось в рамках развития системы социального партнерства, укрепления взаимодействия между работодателем и трудовым коллективом, а также повышения эффективности социальной политики на производстве. В числе критериев оценки учитывались такие показатели как выполнение условий коллективных договоров, уровень заработной платы, условия труда, охрана здоровья, развитие социальных гарантий и активность профсоюзной организации.
По итогам конкурса АО «СИП РС» отмечено за высокий уровень социальной ответственности, стабильность в трудовых отношениях и значительный вклад в улучшение условий труда и жизни сотрудников. Особую роль в достижении сыграла работа Первичной профсоюзной организации предприятия, а также поддержка руководства. Слаженная деятельность коллектива и профсоюза позволили организации заявить о себе как о передовом и социально ориентированном работодателе.
Торжественное награждение провели председатель Российского профсоюза работников промышленности Андрей Чекменев, председатель Самарской областной организации Российского профсоюза работников промышленности Николай Аникин, заместитель председателя Самарской областной организации Российского профсоюза работников промышленности Антон Скотынянский.
Организаторами ежегодного Всероссийского отраслевого конкурса «Лучшее предприятие по работе в системе социального партнерства машиностроительного комплекса» выступают – Общероссийское отраслевое объединение работодателей «Союз машиностроителей России» и Президиум Российского профсоюза работников промышленности.
# СИП РС признано лучшим предприятием по работе в системе социального партнерства
